Quelles solutions pour réduire l’empreinte carbone d’un séminaire ?
Temps de lecture : 5 min
« Organiser un séminaire inoubliable, c’est bien. Le faire sans alourdir la planète, c’est mieux. »
Réduction des trajets, hébergements vertueux, activités locales… La transition écologique s’invite dans le secteur événementiel, et c’est tant mieux ! RH, managers,… : voici un guide concret et sans greenwashing pour faire rimer cohésion avec éco-action.
Pourquoi se pencher sur l’impact carbone d’un séminaire ?
Un séminaire de 50 personnes peut générer jusqu’à 10 tonnes de CO₂… l’équivalent de 30 000 km en voiture. Alors que les collaborateurs attendent du sens et de la responsabilité, un événement plus sobre valorise aussi votre image d’employeur.
Étape 1 : repenser les transports
Le poste le plus polluant, et aussi celui sur lequel on peut agir vite.
Ce qui pollue :
L’avion : jusqu’à 10 fois plus qu’un train
Les trajets individuels en voiture
Ce qu’on peut faire :
Favoriser les destinations accessibles en train : Annecy, Arcachon, Marseille, Saint-Malo…
Proposer du co-voiturage ou réserver des bus depuis le siège
Organiser une activité dans le train : réunion à bord, petit-déj, jeu team building (oui, c’est possible !)
Étape 2 : choisir des hébergements engagés
Non, un hôtel écolo ne rime pas avec dortoirs spartiate ! De plus en plus d’établissements allient confort et engagement.
À repérer dans les fiches hôtels :
Labels environnementaux : Clef Verte, Green Globe, Écolabel européen
Réduction des déchets, gestion de l’eau, produits locaux
Mobilier recyclé ou éco-conçu
Étape 3 : consommer local et de saison
Du traiteur à la table d’hôte, privilégiez une restauration locale, bio ou de saison.
Des exemples concrets :
Buffet végétarien avec produits régionaux
Ateliers cuisine “anti-gaspi”
Menus sans plastique et vaisselle compostable
Bonus : ça crée du lien avec les prestataires et soutient l’économie locale.
Étape 4 : choisir des activités bas carbone
Team building ne veut pas dire activités énergivores ou hyper-motorisées. Loin de là.
Tendances durables à suivre :
Ateliers fresque du climat ou RSE
Balade à vélo, randonnée, kayak, yoga nature
Activités autour de l’artisanat local
À lire aussi : Les grandes tendances team building à suivre pour vos prochains séminaires
Étape 5 : compenser (oui, mais intelligemment)
La compensation carbone ne doit pas être un cache-misère. Elle vient après réduction maximale, pas à la place.
Comment faire ?
Estimer l’empreinte avec un calculateur (GoodPlanet, Sami, Carbo…)
Choisir des projets certifiés (reforestation, énergies renouvelables…)
Impliquer les collaborateurs dans le choix du projet
Étape 6 : briefer et sensibiliser les équipes
Un séminaire éco-conçu, c’est aussi un levier de transformation interne.
À prévoir :
Une intro ou une activité d’explication sur la démarche
Une mini charte de comportement (zéro plastique, tri, etc.)
Un feedback post-séminaire : ce qui a bien marché, ce qu’on peut encore améliorer
Conclusion : un séminaire durable, c’est possible (et même désirable)
Organiser un séminaire bas carbone ne veut pas dire renoncer au plaisir, à la cohésion ou à la qualité. C’est repenser chaque détail avec bon sens, en créant une expérience qui marque les esprits tout en respectant la planète.
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